Младший научный сотрудник лаборатории синтеза и исследования свойств минералоподобных функциональных материалов Центра наноматериаловедения – 0.5 шт. ед.

Конкурс завершен

Трудовые функции:

проведение исследований в области минералогии Хибинского и Ловозерского щелочных массивов: сбор (полевые работы) и изучение каменного материала по Хибинскому и Ловозерскому массивам с применением современных методов минералогических исследований для выявления новых минералов с последующим детальным исследованием, которое включает изучение морфологии минералов, определение минеральной ассоциации, химического состава и кристаллической структуры изучаемых минералов. Планирование, организация и проведение исследований в рамках грантов в качестве исполнителя или руководителя (молодежные гранты). Систематический просмотр образцов под цифровым стереоскопическим микроскопом, анализ и сбор данных для выявления потенциально новых минералов; определение минеральных фаз на порошковых и монокристальных рентгеновских дифрактометрах; подготовка полированных препаратов для определения химического состава минеральных фаз с использованием сканирующего электронного микроскопа; обобщение и обработка полученных данных для составления заявок по новым минералам для их утверждения Комиссией по новым минералам, номенклатуре и классификации минералов Международной минералогической ассоциации; подготовка материала для участия в конференциях, выставках, семинарах и совещаниях; подготовка материала для публикации статей и монографий.

Трудовая деятельность:

под руководством ответственного исполнителя проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) проекта или темы. Организует и проводит научные исследования в рамках молодежных грантов в качестве руководителя или исполнителя. Проводит исследования, эксперименты, наблюдения, измерения, составляет их описание и формулирует выводы. Изучает научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике. Повышает свою квалификацию, участвует и выступает с докладами на научных семинарах.

Квалификационные требования:

  • высшее профессиональное образование (магистратура) и опыт работы по специальности 05.04.01 Геология, в том числе опыт научной работы в период обучения (подготовка материалов, участие в молодежных конференциях, семинарах, совещаниях, участие в числе авторов докладов, участие в грантах и иных научно-исследовательских работах).
  • Наличие публикаций в журналах, индексируемых международными и российскими базами данных (Web of Sciences, Scopus, РИНЦ, ВАК) в области минералогии.

Стажировки и повышение квалификации:

сертификаты о дополнительном образовании, курсах, семинарах по направлениям «Геология» или «Минералогия» (при наличии); опыт работы с природным каменным материалом; опыт работы в полевых условиях, опыт работы на порошковом дифрактометре и сканирующем электронном микроскопе (подготовка образцов и препаратов для съемки, осуществление съемки, интерпретация результатов).

Результаты интеллектуальной деятельности:

публикации

Желаемый возраст:

нет требований

Стимулирующие выплаты:

согласно Положению о порядке расчета баллов для определения величины стимулирующих выплат научным работникам.

Условия премирования:

высокая результативность работы (вклад в результативность организации)

Социальный пакет:

  • ежегодный основной и дополнительный отпуск, компенсация проезда к месту отдыха
  • медицинское обслуживание и страхование от несчастных случаев на производстве: обязательное медицинское страхование.

К участию в конкурсе допускаются лица, удовлетворяющие квалификационным характеристикам, предъявляемым для замещения соответствующей должности согласно приказу Министерства образования и науки РФ от 02.09.2015 № 937 «Об утверждении перечня должностей научных работников, подлежащих замещению по конкурсу, и порядка проведения указанного конкурса» и Положению о конкурсной комиссии КНЦ РАН и порядке проведения конкурса на замещение вакантных должностей научных работников.
Заявление и соответствующие документы в соответствии с указанным Положением подаются в отдел кадров ФИЦ КНЦ РАН по адресу:
184209, Мурманская область, г. Апатиты, ул. Ферсмана, д.14 каб. 101.

Отрасль науки:Естественные науки, минералогия.
Заработная плата:должностной оклад согласно Положению об оплате труда работников ФИЦ КНЦ РАН
Стимулирующие выплаты:согласно Положению о порядке расчета баллов для определения величины стимулирующих выплат научным работникам.
Трудовой договор:срочный трудовой договор на 3 года
Социальный пакет:Да
Компенсация проезда:Да
Тип занятости:Частичная занятость
Режим работы:Неполный рабочий день
Адрес подачи документов:184209, Мурманская область, г. Апатиты, ул. Ферсмана, д.14 каб. 101
Начало приема документов:08.09.2022
Окончание приема документов:08.11.2022
Дата проведения конкурса:09.11.2022
Телефоны:8(815-55)79-433
Электронный адрес:m.shavidze@ksc.ru