Старший научный сотрудник лаборатории наземных экосистем № 21 (1 шт. ед.) Института проблем промышленной экологии Севера – обособленного подразделения ФИЦ КНЦ РАН
ИНФОРМАЦИЯ О ВАКАНСИИ:
Трудовые функции: проведение фундаментальных, поисковых и прикладных научных исследований и разработок в области изучения и мониторинга видового разнообразия, экологии и распространения афиллофороидных грибов в экосистемах Северо-Запада России. Выявление закономерностей изменения соотношения эколого-трофических групп грибов в процессе естественных и антропогенных сукцессий в северотаежных лесах. Исследование микобиотыантропогенно нарушенных территорий.
Трудовая деятельность: Руководство группой работников, выполняющих плановые исследования, или проводит в качестве исполнителя самостоятельные научные исследования и разработки по оценке видового состава дереворазрушающих грибов на ООПТ северных регионов; выявлению местонахождений редких видов; оценки влияния антропогенных факторов и глобальных изменений природной среды и климата на микобиоту. Планирование и проведение микологических исследований по заявленной тематике. Разработка методологии микологической индикации состояния наземных экосистем субарктических районов. Организация и проведение научных исследований в рамках договоров о НИР, проектов и грантов в качестве руководителя или исполнителя. Составление отчетов по руководимым темам и проектам. Подготовка предложений по реализации результатов исследований и разработок, проведенных с его участием. Участие в подготовке заявок на конкурсы, объявляемые различными научными фондами, руководство научными проектами. Экспертиза и рецензирование научных работ, научное консультирование. Подготовка публикаций согласно планам НИР. Участие в подготовке специалистов с высшим образованием (чтение спецкурсов, руководство семинарами, дипломными и курсовыми работами).
Место проведения конкурса (регион, населенный пункт): город Апатиты, Мурманской области
Квалификационные требования:
— ученая степень доктора или кандидата биологических наук
— соответствие установленным квалификационным требованиям по должности, минимальному показателю результативности и дополнительным требованиям к претендентам, установленным в объявлении о проведении конкурса.
Результаты интеллектуальной деятельности: публикации
Желаемый возраст: не имеет значения
Условия премирования:
- Высокая результативность работы (вклад в результативность организации).
- Качество выполняемых исследований («уровень» публикации или патентование результата, в том числе за рубежом).
Социальный пакет: ежегодный основной и дополнительный отпуск, компенсация проезда к месту отдыха.
Медицинское обслуживание и страхование от несчастных случаев на производстве: обязательное медицинское страхование.
Условия заключения трудового договора с победителем конкурса: срочный трудовой договор на 5 лет.
Дополнительно: К участию в конкурсе допускаются лица, удовлетворяющие квалификационным характеристикам, предъявляемым для замещения соответствующей должности согласно приказу Министерства образования и науки РФ от 05.08.2021 № 715 «Об утверждении перечня должностей научных работников, подлежащих замещению по конкурсу, и порядка проведения указанного конкурса» и Положению «О конкурсной комиссии ФИЦ КНЦ РАН и порядке её работы при проведении конкурса на замещение должностей научных работников от 06.12.2022 года.