Ведущий научный сотрудник (1,0 шт.единица)
Конкурс завершен
С 19 февраля 2019 года в связи с отсутствием оператора
портала Единой информационной системы проведения конкурса на замещение
должностей научных работников (ученые-исследователи.рф) функционал
размещения вакансий и служба технической поддержки не работает
Трудовые функции:
Физико-химия поверхностных явлений, компьютерное моделирование и использование информационных технологий при решении задач повышения экологической безопасности освоения георесурсов в АЗРФ.
Трудовая деятельность:
Проведение исследований.
Результаты интеллектуальной деятельности:
публикации в России и за рубежом, патенты, выступление на научных конференциях.
Квалификационные требования:
- ученая степень кандидата наук по специальности 25.00.13 - «Обогащение полезных ископаемых» со стажем научной работы после присвоения учёной степени не менее 5 лет;
- участие в научно-исследовательских международных проектах;
- владение техническим английским или немецким языком;
- наличие за последние 5 лет не менее 7 научных статей в рецензируемых журналах, в том числе индексируемых в Web of Science/Scopus не менее 7;
- Индекс Хирша по РИНЦ - не менее 4.
Стажировки и повышение квалификации:
желательно
Условия премирования:
Высокая результативность работы, вклад в результативность организации.
Желаемый возраст:
не ограничен.
Социальный пакет:
- Отдых:ежегодный основной и дополнительный отпуск, компенсация проезда к месту отдыха.
- Медицинское обслуживание и страхование от несчастных случаев на производстве: обязательное медицинское страхование.
Условия заключения трудового договора с победителем конкурса:
трудовой договор на неопределенный срок.
К участию в конкурсе допускаются лица, удовлетворяющие квалификационным характеристикам, предъявляемым для замещения соответствующей должности согласно приказу Министерства образования и науки РФ от 02.09.2015 №937 «Об утверждении перечня должностей научных работников, подлежащих замещению по конкурсу, и порядка проведения указанного конкурса» и Положению о конкурсной комиссии ФИЦ КНЦ РАН и порядке проведения конкурса на замещение должностей научных работников.
Заявление и соответствующие документы в соответствии с указанным Положением подаются в отдел кадров Горного института КНЦ РАН.
Отрасль науки:Горные науки
Заработная плата:должностной оклад: 26207 руб. (с учетом ученой степени кандидата технических наук); районный коэффициент за работу в районах Крайнего Севера 1,5;
Стимулирующие выплаты:согласно Положению о порядке расчета баллов для определения величины стимулирующих выплат научным работникам.
Социальный пакет:Да
Компенсация проезда:Да
Тип занятости:Полная занятость
Режим работы:Полный день
Адрес подачи документов:184209, Мурманская область, г. Апатиты, ул. Ферсмана, д. 24, Горный институт, отдел кадров.
Начало приема документов:25.03.2019
Окончание приема документов:24.05.2019
Дата проведения конкурса:29.05.2019
Телефоны:8(81555) 79-694
Электронный адрес:kadry@goi.kolasc.net.ru
Результаты конкурса
Победителем конкурса на замещение должности ведущего научного сотрудника (1 шт. ед.) Горного института - обособленного подразделения Федерального государственного бюджетного учреждения науки Федерального исследовательского центра «Кольский научный центр Российской академии наук» (ГоИ КНЦ РАН) признан Остапенко Сергей Павлович (протокол Конкурсной комиссии от 29 мая 2019 года № 1)
Возврат к списку
22 мар 2019